实施“练兵比武”行动，大力开展业务大讲堂、技能微课堂、岗位练兵、技能竞赛等特色实践活动，引导机关党员干部比理论、比政策、比技能、比执行、比效能，争当“业务标兵”。实施“先锋攻坚”行动，围绕“双招双引”、项目建设、乡村振兴等重点工作，成立“党员先锋队”“党员突击队”75支，先后解决重点问题246个。实施“改革创新”行动，围绕深化改革、促进发展，确定创新课题，提升党员干部改革创新能力，激发高质量发展内生动力。今年以来，打造国家级改革项目1个、省级改革项目6个，承办国家级现场会1次。实施“服务创效”行动，深化“双报到三促进”工作，全面推行“群众点单、社区下单、单位接单、党员埋单”模式，确定年度共驻共建项目420个，已推进完成380个。在11个城市社区设立政策宣讲、法律服务、健康义诊等10大类100个党员社区公益岗，组建“红色管家团”，打通联系服务群众“最后一百米”。

推动党建与抓文化聚人心深度融合

做强党员活动阵地，利用蓬莱党性教育基地、夏侯苏民纪念馆、八路兵工厂、八路军挺进东北遗址等红色资源，加强党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史专题教育，累计开展活动364场次。做活党建文化活动，组织开展“党员读书汇”“微党课”竞赛、主题演讲比赛、“红歌献给党”歌唱比赛等活动，将党建文化内化于心，外化于形，激发机关党员干事创业热情。做优党建品牌，深入开展“一机关一品牌”创建工作，明确“十有”标准，制定品牌创建和提升计划，台账式管理、项目化推进，打造出“满意住建 党建先行”“党旗领航·连心帮办”等30多个优秀党建品牌。